top banner image
 
 
 

Hva avslører rekrutteringstester?

Hvorfor bruker vi tester når vi rekrutterer? Og er det nødvendig å gjennomføre tester?

Gratis webinar | 30. september kl 09.00

 
Dato 30.09.21
Tid 09.00 - 09.30
Pris Gratis
Sted Online

Hvorfor bruker vi tester når vi rekrutterer? Og er det nødvendig å gjennomføre tester?

Tester søker å finne personlighetstrekk, adferdsmønster, ferdigheter eller annet som kan være nyttig ved en eventuell ansettelse.

Forstå hvordan tester fungerer og minimer risiko for feilansettelse.

Dette lærer du mer om:

  • Hvorfor bruker vi tester?
  • Hvordan vi jobber med kundene
  • Hvilke tester bruker vi?
  • Hvordan bruker vi tester?
  • Hvordan tolker vi resultatene?

Kursholderne var tydelige og ga gode eksempler som var lette å forstå.

Tilbakemelding fra en av våre webinardeltakere

Foredragsholder

Photo of Morten Vigen Kolek

Morten Vigen Kolek

Leder for konsulentsatsingen i Azets People
Morten leder konsulentsatsingen i Azets People. Han er utdannet siviløkonom med tilleggsutdannelse i sosiologi og samfunnsøkonomi, og har jobbet med rekruttering siden 2011. Morten har også jobbet som HR Business Partner i Norden med særlig ansvar for rekruttering og employer branding, og holder hyppig foredrag om arbeidsrelatert tematikk.

Meld deg på

Ja, jeg vil at Azets sender meg innsikt, informasjon om tjenester og invitasjoner til arrangementer. Jeg kan når som helst redigere mine preferanser eller trekke tilbake mitt samtykke.